如果宝宝食量很大,或者妈妈奶水不足,那么就需要额外添加配方奶粉。现阶段奶粉品牌很多,奶粉质量参差不齐。这里给各位妈妈们介绍一款质量可靠的品牌——纽迪希亚。那么,纽迪希亚科研水平怎么样?奶粉有哪些种类呢?
1901年纽迪希亚品牌正式创立,专注研究人类营养长达一百余年,是婴幼儿营养研究的领头羊。1896年,纽迪希亚已经配比出适合婴幼儿生长的配方奶粉,并且始终保持母婴营养研究以及发展的领先水准。
在荷兰和新加坡设有自己的研发中心,高薪聘请了近四百位相关学科博士,涉及了遗传学、营养学、免疫学、生理学多方面,以确保给孩子提供最全面的营养和服务。
它是欧洲最有影响力的品牌,为全世界近四十个国家的妈妈和孩子提供专业的配方产品,广受妈妈们的信赖。
1.1869年,创始人Jan van der Hagen和Martinus申请到了生产实验室配比婴儿牛奶许可证。
2.1901年,正式在荷兰的祖特梅尔市成立,进行婴幼儿配方奶粉的研究和生产工作。3.1905年,首次提出了专业医学营养的理念,并且研发出了部分特殊人群的膳食产品,比如糖尿病人的低糖牛奶、甲状腺肿大病人的含碘牛奶。
4.20世纪中期,开始把侧重点移到以科研为基础的医学营养产品。
5.1946年,设立了第一个研发部门。
6.1950年,借助大量营养专家,为医生、护士、家庭健康护理专家提供医学营养产品和信息。
7.20世纪60年代,科研成果有了飞跃性提升,正式出产自己的医学营养食品,同时间上市了Nutri 2000。
8.20世纪90年代,收购了德国Milupa以及英国SHS国际公司,同时进军先天性代谢紊乱和重度牛奶过敏等领域。
9.1996年,因在人体营养研探究和医疗方面有突出贡献,被授予“荷兰皇家”的荣誉称号。之后与英国的婴幼儿食品品牌Cow&Gate同时被纳入荷兰皇家Numico名下。
10.2007年,Numico被食品巨擘达能收购,纽迪希亚也因此转变成达能旗下的专业医疗保健公司,为全球人民提供优质的营养产品。
总部设于荷兰,是一家专攻医疗保健的公司。在超过100年的进步进程中,该公司一直以“领导先进医学营养,推动疾病完美治疗”为目标。在07年被达能纳入旗下,加强并拓展了达能的“通过食品,为更多人带来健康”的追求。
作为医学营养的领跑者,该公司在全世界快速发展他们的业务,与大量的医生、医疗保健以及护理人员协作,通过医学营养支持,协助患者加快康复速度、提升他们的自理能力,改进其生活质量。
在2001年,在全球公司有超过四千五百名职工,覆盖五十五个国家和地区。
1995年正式打入中国市场,2001年一月,创建了纽迪希亚制药(无锡)有限公司,投入两千万美元。主要生产和销售肠内营养及配套产品,以及能满足特殊医学用途的医学食品。
该公司还获得了国家药品生产企业的GMP认证,欧盟ISO9001、ENISO13488、EN550质量管理体系认证,成为国内首家可以向西方出口肠内营养及配套产品的生产厂家。同时也是纽迪希亚全世界三个大型生产基地中的一个,投资方也将投入金额增加到六千五百万美元。
在国内发展的10多年中,纽迪希亚积极参与了各项公益活动,比如抗争救灾的物资支持、药品提供,同时也关注环保事业等等。
· 达能价值观
作为达能一份子,纽迪希亚沿袭了达能的“以人为本、热忱向上、开放心态、亲和信赖”的企业文化,并且内部推广和宣读,努力将其落实到每个人的行为和言行中去。现在这些价值观已经完全融入到企业管理中,体现于职工的工作和生活上。
1.以人为本:责任、分享、尊重他人。
2.热忱向上:大胆创新、热情执着、乐于迎接挑战。
3.开放心态:敏锐、好奇、交流。
4.亲和信赖:相互信赖、专注关爱、平易近人。
· 达能领导力行为准则
公司沿用达能的领导层的领导力行为准则:承诺、开放、实干和授权。
1.承诺
(1)激发并建立愿景
建立和分享远大的未来;结合自身的使命,创建团队和职工的目标责任感;自身以身作则,做到言行一致,将价值观融入日常行为中。
(2)致力于创造突破性成果
以可持续的改变、挑战近况、达成突破为目标;提前做好规划、未雨绸缪,让宏伟未来成为现实;乐观引导改变,敢于直面困难。
2.开放
(1)用心倾听,坦诚沟通
关怀并且尊重别人,和所有职工平等沟通;无论是同意或是否决,都要认真听取并且直抒其言,打造互相信赖的人际关系;作证不同观点,学会接受新的想法和意见。
(2)推动公司内外部的畅通合作
学习能力强,喜欢喝和人分享;具有探索精神,关注个人兴趣以及专业外的领域;加强各部分职员的协作关系,打破隔阂;发展公司外的沟通网络,向消费者、客户、供应商等人学习,并且建立良好的关系。
3.实干
(1)敢于风险,积极指引方向
尊重并且鼓励完成承诺;积极采取行动,敢冒可控风险,在不确定情况下也愿意尝试;敢说敢做,努力找寻内外部的支持;为了实现集体最佳利益,能做出艰难的决定。
(2)快速敏捷,务实行动
会用聪明并且实用的方法处理复杂问题,能自如把握全局;能设定优先项目,保持热情的先做重点工作;可以乐观并且坚韧的处理问题和矛盾。
3.授权
(1)带动和统一团队
会利用团队力量,鼓励整个团队想一个目标使劲,达到业绩要求;让职工参与工作和决策,充分授权并且给予足够的信任;从客观角度评估个人表现,定期给出中肯并有建设性的意见和反馈。
(2)辅导职工,支持人才多样化
热心发展人才,鼓励职工思考、尊重个性、培养自信;征求意见反馈,能认知自身优缺点,并且积极自我改进;展示良好的雄心,为自身和别人找到发展机遇。
· 研发中心
1.荷兰乌特勒支
这是科技创新中心,主要是开发最新的婴幼儿产品以及医学营养产品。
(1)核心专业技术
认识和探究疾病机理、生物学过程以及人体营养三者之间复杂的互相作用关系。
(2)核心力量
两百多位生命科学与技术领域的专家坐镇,涉及了免疫学、微生物学、神经学、营养学和产品技术多个领域;研究所和供应商、医院、大学等构成大型科技和产业网络。
2.新加坡 Biopolis研究卫星中心
创立在2011年,调研了市场后,把临床研究、免疫学、微生物学以及早期营养领域的技术带到亚洲地区,让公司和亚太地区的先进的研发中心和研究团队关系更紧密。不仅带来先进的技术,还支持该区域的创新项目。
(1)核心专业技术
a.早期营养的影响:探究早期营养,对于长久健康营养的遗传编程以及表观遗传学研究。此外还关注孕期、母乳喂养以及新生儿发育阶段的营养摄取情况。
b.各国情况的比较:探究早期发育、肠道微生物菌群定殖、全世界孩子免疫系统的发育状况。
c.了解亚太地区的营养需求:在新加坡进行了公共卫生和日常膳食调研,深入了解该地区孕妇以及孩子对于营养需求。
(2)研究项目
早期成长各领域的研究:备孕期身体情况、孕期准妈生理变化、母乳成分、母乳喂养的益处、婴儿肠道功能、婴儿肠道菌群、婴儿免疫系统、婴儿脑部发育情况、婴儿代谢系统发育等等。
(3)研究网络
覆盖世界各国,与全球多国的大学、医院以及专家通力合作,以确保研究项目可以符合各国市场的需求。
(4)专家团队
专家团队有专业的儿科医师、营养学家和跨学科的科学家,他们努力科研,以便全面知晓用户的需求。
(5)重点研究项目
免疫系统、新陈代谢、肠道菌群、营养和消化系统的舒适性、支持和发展免疫系统、母乳为的科学性和益处。
(6)成果
科学研究和产品安全。50多年母乳的研究经验;20多年的免疫和消化系统探究经验;发布三十多篇与“为婴幼儿免疫系统提供营养支持的成分独特组合”有关,并且通过权威审核的论文,也就是说明这些论文有着很高的质量和公正性,也表示所进行的研究,都遵循了严格的科学和伦理要求。
· ENP科学
1.ENP科学概述
它是一门专门研究幼儿生命初期营养情况是如何影响到基因的表现,并且对宝宝健康有长远影响的科学。ENP科学中有一重大发现:宝宝未来的健康情况,最多约两成由遗传基因控制,其它的八成取决于生命初期环境,其中就有营养因素。
2.ENP科学的意义
根据ENP科学研究的发现,纽迪希亚开发并生产一系列的高品质产品,为备孕的女性和婴幼儿在合适时间提供恰当的营养,给宝宝大脑和免疫系统的发育添砖加瓦,全方位支持孩子的成长。
1.爱他美系列
(1)天生营养
专注研究宝宝天生营养所需,是基础的德国婴幼儿奶粉领先品牌。
(2)亲源配方
40年来秉承对宝宝天生营养需求的研究历程,独特的Pronutra+配方能让宝宝茁壮成长。
(3)品质承诺
连续七年在德国婴幼儿奶粉市场占有率第一,秉承德国严谨科学与严格标准,100%原装原罐进口。
2.可瑞康系列
(1)原厂出品
该系列所有产品都在新西兰的工厂完成生产和灌装,严密把控每个环节,全部都是封闭式工厂及自动化生产线完成,保证产品质量安全可靠。
(2)纯净力配方
特别添加金枪鱼油中提取的DHA,以及专利益生元组合,帮助宝宝成长。拒绝蔗糖和添加剂,避免宝宝出现口味依赖问题。
(3)官方渠道
产品需要经历两次检测,分别是当地出厂检测,以及中国检验检疫局的检测,确保产品各指标均达到标准。而且根据罐底批次码,可查到奶粉的各类信息,包括生产日期、卫生证书、进口时间等等,保证妈妈对每罐奶粉都知根知底,放心无忧。
3.诺优能系列
(1)诺优能
a.口味清淡未添加
奶粉中不添加蔗糖、乙基香兰素等添加剂,确保奶粉口味清淡纯正。
a.专利益生元组合
提高宝宝的抗病能力,维持肠道环境,确保肠道健康,为宝宝未来的健康奠定基石。
c.专利易乐罐体
专利罐体,奶粉罐装一气呵成,有效避免出现异地分装、二次加工的情况。
(2)诺优能白金系列
a.特加50%天然乳脂
能帮助宝宝消化吸收脂肪,利于其生长发育,并减少日后患代谢病的几率。
b.专利益生元组合
提高宝宝的抗病能力,维持肠道环境,确保肠道健康。
c.科学配比DHA
优化DHA、ARA比例,有助宝宝脑部和眼部发育,为将来的智力开发奠定基础。